Rodiljni dopust majka na oca može prebaciti nakon 70. dana od rođenja djeteta. I on traje dok dijete ne napuni 6 mjeseci. Nakon toga i majka i otac mogu iskoristiti još četiri mjeseca roditeljskog dopusta, ali ne istovremeno. No nijedna od ove dvije opcije u Hrvatskoj nije popularna.
Rodiljni dopust u prošloj godini tako su koristila samo 204 muškarca odnosno njih tek 0,3 posto. Za roditeljski dopust odlučilo se nešto više očeva, 1930 ili još uvijek skromnih 4,4 posto.
Zašto je to tako?
Pa zaista postoji niz razloga. Od zakonodavnog okvira koji nema obavezan očev dopust, a nemamo niti strategije ili pozitivne mjere koje recimo motiviraju ili financijski dobro plaćaju očeve da ostanu na rodiljnom ili roditeljskom dopustu.
Problem su i negativne reakcije okoline, ali i poslodavaca. Kao i visina plaće i bijeg od kućanskih poslova. Pronašli smo jednog tatu koji je to napravio. Pogledajte priču u videoprilogu
Pročitajte još:
- Nema ništa ljepše od tata koji svojoj djeci pružaju djetinjstvo puno zabave i sreće
- Počeo 'Festival tata' kojemu je cilj inspirirati očeve da se aktivno uključe u odgoj
- Odgajanje dječaka da poštuju žene kad odrastu počinje u ranoj dobi
Čitaj, prati i komentiraj naše priče i na našoj Facebook stranici Život i stil!
