Naftna kompanija Ina primila je u utorak nagradu Poslodavac godine za osobe s invaliditetom za 2018. godinu, u kategoriji "primjer dobre prakse", kojom se potiču poslodavci koji su uvidjeli prednosti zapošljavanja osoba s invaliditetom i savladali uvriježene predrasude vezane uz njihovo uključivanje u svijet rada, priopćeno je iz Ine.
"Primjer dobre prakse", dodaje se u priopćenju, kategorija je poslodavaca koju nominiraju Centar za profesionalnu rehabilitaciju, Ured Pravobraniteljice za osobe s invaliditetom i Hrvatski zavod za zapošljavanje, a radi se o poslodavcima koji organizacijom rada, osviještenošću i trudom osiguravaju osobama s invaliditetom sigurne i prilagođene uvjete rada te održiv i učinkovit rad.
"Ina je društveno odgovorna kompanija, usmjerena na održivi razvoj, brigu o zdravlju i sigurnosti zaposlenika te zajednice u cjelini. Imamo izgrađen sustav komunikacije sa zaposlenicima, a posebnu pažnju usmjeravamo na osjetljive skupine zaposlenika i zato nam je drago da je naš trud prepoznat", poručio je član Uprave Ine Niko Dalić.
Kazao je da se u Ini uvjeti rada prilagođavaju sukladno individualnim potrebama, a sve je to dio šire strategije upravljanja raznolikošću.
