Steve Pogorzelski, koji je u zadnjih 25 godina razgovarao sa stotine kandidata koji su aplicirali za sefovske pozicije u poznatim tvrtkama, istice da je vazno slusati kandidate i detektirati rijeci koje nikao ne bi smjeli izgovarati tijekom razgovora za posao.
U nastavku su pitanja koja on uvijek postavlja kandidatima i objasnjenje - zasto su bas ona vazna.
1. Sto je bio vas najveci poslovni uspjeh i zasto?
Ovo pitanje, istina je, moze se cuti na gotovo svakom intervjuu za posao, ali, kod Pogorzelskog, vazno je detalj na koji on obraca paznju dok potencijalni kandidat daje odgovor.
Kod opisa tog najuspjesnijeg poslovnog podviga, za ovog strucnjaka je vazna rijec "mi". Dakle, da kandidat iskljucivo ne pripisuje sebi uspjeh, vec timu s kojim je radio.
"Nacin na koji netko opisuje kako je zajednickim snagama ostvaren neki dobar rezultat otkriva da je rijec o osobi koja ima veliki liderski potencijal", objasnjava Pogorzelski.
2. Koji je bio vas poslovni promasaj i zasto? Ovo pitanje malo je manje uobicajeno od prethodnog, a za Pogorzelskog je opet vazan jedan detalj u odgovoru a ne cinjenica da bi se nekog ulovilo u necemu sto nikako ne htio izreci. Ovdje je kljucno da kandidat, opisujuci neki svoj poslovni neuspjeh, kaze "ja" - odnosno da je u stanju svjesno preuzeti odgovornosti - a ne krivnju svaljivati na druge.
"Ako mi netko kaze da nije uspio u necemu, jer je netko drugi zabrljao, ili je krivac losa gospodarska situacija, ili navede bilo koji drugi razlog koji iskljucuje njegovu krivnju, to je veliki crveni karton", kaze strucnjak.
3. Kako bi tvrtka mogla poboljsati poslovanje i kako bi svoj posao mogli bolje obavljati? Ovo pitanje na razgovoru za posao ocekuje jako malo kandidata, a odgovor na njega moze puno otkriti. Prvenstveno koliko se netko potrudio istraziti i prikupiti vazne informacije o poslu za koji je se kandidirao. Vazan je svaki detalj iz odgovora koji pokazuje da je netko jako dobro upucen u stanje u drustvu, nekoj gospodarskoj grani, a moguce da ce kandidat iznijeti i neku drugu zanimljivu informaciju.
Na ovo pitanje samo se ne smije dati jedan odgovor - "nista", jer to znaci da se nije dobro pripremio i da nije zavrijedio poziciju za koju se dosao natjecati.
